Sucessão e transformação: o futuro das empresas familiares
O especialista alerta que a sobrevivência das empresas familiares depende do planejamento da sucessão e da capacidade de adaptação às novas demandas digitais, combinando tradição com inovação.
Sucessão e Transformação: O Futuro das Empresas Familiares
No mundo dos negócios, Sandro Benelli, coordenador acadêmico do MBA de Gestão Empresarial na FGV, destaca a importância da sucessão e transformação para as empresas familiares. Em um evento do E-Commerce Brasil, ele alertou que as empresas familiares enfrentam desafios diferentes hoje e precisam se adaptar para garantir um futuro sustentável.
Benelli ressalta que a sucessão não deve ser vista como um evento isolado, mas sim como um processo contínuo que requer planejamento e preparação. Além disso, enfatiza a importância da transformação digital, não apenas como adoção de tecnologia, mas como mudança de mentalidade para acompanhar as novas demandas do mercado.
Combinar tradição com inovação é apontado como a chave para o sucesso das empresas familiares, assim como a valorização da mistura entre experiência e renovação. O especialista propõe a educação da nova geração, o incentivo à inovação e a abertura para talentos externos como caminhos práticos para alinhar sucessão e transformação.
Empresas Familiares e Inovação
Empresas familiares enfrentam desafios como conflitos internos, falta de profissionalização, dificuldades de acesso a capital externo e obsolescência. Porém, possuem vantagens como visão de longo prazo e identidade com a marca, desde que acompanhadas de profissionalização e planejamento sucessório adequado.
A mensagem de Benelli é clara: iniciar hoje a conversa sobre sucessão e transformação é a melhor forma de garantir a sustentabilidade das empresas familiares no futuro.
